manager是指组织中的管理人员，他们负责组织的日常运营。他们负责统筹规划、维护结构、发挥影响和推动发展。

一般来说，一个有效的经理在全局规划方面具备一定的策略思维。他们需要综合整个企业的各个结构，找出实现企业目标的有效方法。

他们也需要有效地沟通和组织，正确管理团队，并根据需要建立一个有效的组织结构。此外，他们还需要具备良好的谈判、领导和决策能力，以加强组织的执行力和中心性能。

一般来说，经理的职责之间存在很多的关联和交集，一个有效的经理可以根据不同情况做出响应。他们需要在不同情况下采取有效的应对措施，以确保组织的有效运作。同时，他们还要不断调整组织运行，确保企业遵循潮流和发展的正确方向。

所以，经理这个职位实际上是一项承担重大责任的职位。他们不仅需要守护上级的管理制度，而且还要全力以赴来发挥组织的影响力，推动企业的成功和发展。

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