大家好，很高兴见到大家，咱们这期内容就来讲解一下，机关事业单位退休人员，职业年金只能领139个月吗？可不可以多领呢？

对于机关事业单位的参保人员来说，从2014年10月份养老保险制度改革之后，机关事业单位的人员就开始缴纳职业年金了，那在退休之后，职业年金的待遇就只能领取139个月吗？

其实，职业年金的领取方式是有两种的，一种是一次性领取，然后再购买商业养老保险，而具体的待遇则以商业养老保险的规定为准，另一种方式是按月领取，计发办法是以本人退休年龄所对应的计发月数为准的，比如退休年龄是50岁，那么计发月数就为195个月，退休年龄是60岁，计发月数才是139个月。

如果退休人员的职业年金是按月领取的，在退休年龄是60岁的情况下，领取时间就刚好是139个月吗？难道领取时间不可以延长吗？对于这个问题，咱们就来详细地讲解一下吧。

职业年金的计发月数是139个月，但是领取时间却并不一定是139个月，具体原因是职业年金的个人账户余额，在计算完职业年金的待遇之后还再变动，并不是一成不变的。

比如退休人员在60岁办理退休时，职业年金个人账户余额是10万元，按照计发月数139个月计算，退休人员每月可领取的职业年金待遇就是719.42元，领取1年也就是8633.04元，等到61岁的时候，职业年金个人账户余额就应该剩下91366.96元了，但职业年金是由专门的投资公司管理的，在每年都会有相应的投资收益产生，如果算上每年的投资收益，那么退休人员的领取时间是能够超过139个月的。

根据规定：职业年金一旦确定领取金额之后，退休人员以后的待遇就会按照这个标准领取，在计发月数是139个月且个人账户余额不变的情况下，退休人员的职业年金确实只能领取139个月，但是在每年投资收益不断累计的情况下，退休人员的职业年金领取时间是有可能延长的，但具体能延长多久，就要以个人账户余额领完的时间为准了。

总结来说，在职业年金确定发放标准之后，个人账户余额并不是封存的，而是在继续的投资运营当中，如果以后的投资收益都比较好，那么退休人员的职业年金领取时间是能够超过139个月的。

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