生育津贴和工资冲突吗(产假期间提前上班,工资和生育津贴能否兼得?)

生育津贴和工资冲突吗(产假期间提前上班,工资和生育津贴能否兼得?)

我们知道,产假工资是指根据《江苏省工资支付条例》第二十九条规定,要求用人单位在职工产假期间应当视同劳动者提供正常劳动并支付其的工资,及《江苏省人口与计划生育条例》第二十七条规定,要求在延长的产假期内照发的工资。而生育津贴则是国家法律、法规规定对职业妇女因生育而离开工作岗位期间,给予的生活费用,性质为职工按照国家和省有关规定享受产假或者计划生育手术休假期间获得的工资性补偿。同时,根据《江苏省职工生育...

2023-02-08 50807 0